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Se amplía mercado laboral para discapacitados
El aumento de mano de obra de personal discapacitado demuestra la eficiencia de éstos para cualquier empleo.
Maritza Reyes
Crítica en Línea
Un informe del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (MITRADEL), revela que la contratación de mano de obra profesional de personas discapacitadas aumentó en un 50 por ciento durante los dos últimos meses del 1997-1999. En este periodo los empresarios solicitaron un aproximado de 150 discapacitados, para desempeñar labores en fábricas de ropa, tabacaleras, en industrias dedicadas al procesamiento de productos químicos o hasta en el desarrollo de actividades sencillas como contestar un teléfono o para manejar una computadora. Unas 75 contrataciones por año solicitaron los empresarios, en comparación con el primer quinquenio de la década del '90, cuando apenas se registraba la mitad de estas cifras anualmente. Francisco Santiago, gerente general de la empresa Tabacalera Pan American Cigars, S.A., donde el 80 por ciento de los trabajadores son discapacitados, dijo que esta población representa una fuerza laboral que hasta el momento no ha sido valorada en su justa medida, existiendo una marcada discriminación a la hora de competir en igualdad de oportunidades. MITRADEL mantiene una unidad operativa dedicada a proporcionales oportunidades de empleo a discapacitados formados en actividades de generación de empleo e igualmente con el propósito de disminuir el temor de contratar esta mano de obra que ha demostrado capacidad.
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MITRADEL mantiene una unidad operativa dedicada a proporcionales oportunidades de empleo a discapacitados formados en actividades de generación de empleo e igualmente con el propósito de disminuir el temor de contratar esta mano de obra que ha demostrado capacidad.
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