|
Los ejecutivos del Consorcio San Lorenzo tienen que estar dispuestos a ser investigados hasta que se despejen dudas sobre la posible participación del grupo empresarial en el caso de corrupción.
Estas consideraciones forman parte del llamado Manual de Operaciones y estrategia para manejo de crisis del Consorcio San Lorenzo, al cual tuvo acceso este medio informativo.
El escándalo sobre supuestos sobornos para los legisladores por parte del CEMIS, comenzó hace dos meses con denuncias formuladas por Carlos Afú, que involucraban a copartidarios del PRD, entre esos Mateo Castillero quien negó tales acusaciones al igual que directivos del Consorcio, entre esos Joseph Martin Rodin y Stephen Jones.
Sin embargo, la situación ha seguido y por lo tanto en parte de un documento estratégico precisa la necesidad de "establecer los mecanismos de cabildeo que sean necesarios para obtener información anticipadamente desde el interior de la Corte Suprema de Justicia en cuanto a acciones probables que puedan dañar a los ejecutivos", al consorcio o al proyecto, revela otro punto del documento titulado Escenario Judicial.
A criterio de los estrategas que elaboraron el documento es menester que se diseñe "la estrategia jurídica para enfrentar, si se diera el caso, cualquier intento por detener o desconocer el contrato ley".
Mientras que en el llamado escenario económico empresarial, se aconseja "revertir en el menor tiempo posible los intentos de la cruzada contra la corrupción para que se declare nulo el contrato ley".
De igual forma, los estrategas del llamado Manuel aconsejan que se restablezca "el manejo del juego argumental a favor de la seguridad jurídica en todo el país" y "desligar al sector empresarial organizado de las luchas contra el contrato, mediante un proceso de cabildeo y presión de medios de comunicación".
A nivel del llamado escenario social, los creativos del Manual de Operaciones señalan que es necesario posicionar en el menor tiempo posible al proyecto como una fuente de beneficios para la comunidad colonense".
Es menester que se desarrolle en forma exhaustiva "las relaciones con los líderes de los grupos de presión social en Colón- sindicatos, desempleados, organizaciones educativas", autogestión, sanitarias, culturales y deportivas. |
