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CUARTILLAS
Asesores
 
Milciades A. Ortiz Jr.
Colaborador
La divulgaci�n de planillas de la Asamblea Nacional permiti� que el p�blico conociera la cantidad de "asesores" que con salarios de miles de balboas al mes, hay en ese poder del Estado. Esto me hace se�alar que ser�a conveniente que alguien explicara los detalles del funcionamiento de los flamantes "asesores". Esos funcionarios ganan sueldos elevados y por lo tanto, hay que ser exigentes con su trabajo. De lo contrario ser�an una especie de "botella" disimulada... Por ejemplo: espero que haya en alg�n documento el se�alamiento de las funciones m�nimas, que tiene que hacer un "asesor" para ganarse su jugoso salario. Debe decirse las horas m�nimas que necesita trabajar al d�a, el tipo de trabajo que debe hacer para justificar su sueldo, etc. Las funciones del asesor son muy c�modas. Se supone que debe ser una persona que tiene estudios y especialidades, con mucha pr�ctica en su profesi�n y talento para orientar. �Existir�n estos requisitos y se cumplir�n en todos los casos y no s�lo en la Asamblea ? Aparte de esto, es importante que se pueda establecer un m�nimo de labor de este funcionario tan bien pagado. �Cu�ntas asesor�as al mes deber� realizar para justificar los miles de balboas que le pagan ? �Y esas asesor�as son entregadas por escrito, para que quede constancia del trabajo, o solamente se "dicen a la oreja del jefe", en alguna reuni�n o tenida festiva? Al final, ser�a conveniente establecer alg�n mecanismo de evaluaci�n del Asesor, as� como hay con otros funcionarios, especialmente los que est�n en Carrera Administrativa. Sencillamente hay que saber si las asesor�as valen la pena, o son "pura hierba y bla-bla-bla". Nadie discute lo importante que es para un jefe contar con asesores. Es imposible ser experto en todos los conocimientos. Pero eso no significa que este importante cargo sea usado a veces como una "botella" disimulada, para pagar favores pol�ticos y ayudar a un amigo. Pero el pueblo paname�o no solamente habla de los asesores y las supuestas botellas. (Debo a�adir que la gente exige que la "botella" reciba un castigo, que lo m�nimo que debe hacer es devolver los dineros que cobr� sin trabajar). Varios estudiantes universitarios me han detenido en los pasillos estos d�as para pedirme que "escriba sobre el mal estado en que se encuentran los tel�fonos p�blicos". Pude hacer una inspecci�n y comprob� en varias Facultades que la mayor�a de los tel�fonos no funcionaban bien. Alguien me asegur� que cuando funcionaba el INTEL hab�a tel�fonos da�ados, pero no eran tantos como ahora. Por supuesto que se quejan tambi�n que al aumentar el costo de las llamadas p�blicas, el pueblo m�s humilde sali� perjudicado, pues paga dos o tres veces m�s que lo que hac�a antes. Sostengo que se supone que las privatizaciones son para mejorar y modernizar el servicio. En los tel�fonos la tarjeta no es gran cosa. Y si hablamos de la luz privatizada �el problema es mayor! Nunca en los �ltimos diez a�os han ocurrido tantos apagones como ahora. Alguien deber�a responder por estas fallas. Y sobre la cancelaci�n del Desfile de Navidad, los �nicos perjudicados han sido los ni�os, especialmente los el interior. Por lo visto el flamante alcalde ecol�gico sufri� un "gol" que ser� recordado por mucha gente. Ahora que no vengan a echarle la culpa a May�n". Quien lucha por alcanzar un puesto y que hace promesas, debe cumplirlas, aunque haya grandes obst�culos. Hacer las cosas cuando sobre la plata, no tiene mayor valor. Lo que s� vale es realizar obras a pesar de las dificultades. Ojal� tengamos un Alcalde productivo y no politiquero.
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