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TEMAS DE ACTUALIDAD
Temas de Actualidad
Eduardo J. Amado G.
Desde hace muchos años, se viene llevando a cabo en nuestro país, una práctica que no sé si ha pasado desapercibida a nuestras autoridades o éstas se han hecho de la vista gorda ante tamaña injusticia. Estimado lector, si usted se toma la molestia de ojear los clasificados de los diferentes diarios del país, observará que se ofrecen empleo, limitados a personas de entre 20 y 35 años de edad. De lo anterior colegimos que en Panamá, cuando usted tiene más de 36 años, es considerado incapaz para cumplir con las distintas actividades laborales tan necesarias para sacar adelante nuestro país. Además se está desperdiciando uno de los valores más preciado en cualquier profesión u oficio: LA EXPERIENCIA. En muchos países del mundo, esta práctica no está permitida por las leyes; si a algún ciudadano, una empresa siquiera le insinúa que no es apto para una vacante, por su edad, inmediatamente las autoridades tomarán cartas en el asunto; e inclusive la empresa puede verse envuelta en una demanda millonaria, por discriminación. Hacemos un llamado a nuestras autoridades y en especial a la Asamblea Legislativa, puesto que han abierto el compás para que cualquier ciudadano sugiera proyectos de ley que beneficien al pueblo. Es imperativo aprobar una ley que regule y garantice trabajo a todos los ciudadanos sin distingo de edad. Tienen la palabra el ministro de Trabajo, que como empresario sabe el valor de la experiencia, y las honorables legisladoras Teresita de Arias y Balbina Herrera, que al defender el derecho al trabajo de hombres y mujeres, pueden evitar la discriminación por edad.
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