OPINION

CREO SER UN BUEN CIUDADANO
Sin embargo, falto mucho al trabajo

linea
Redacción
Crítica en Línea

Hay quienes inventan excusas para faltar al trabajo. Matan a toda su familia (en término figurativo) para justificar su ausencia. Esos ciudadanos aprovechan cualquier oportunidad para no cumplir sus responsabilidades. Si tienen días compensatorios, los invierten simplemente quedándose en casa durmiendo y levantándose tarde. A estas personas no les importa que su trabajo se acumule y menos les interesa recargar a sus compañeros de trabajo, pues "alguien" ha de hacer la tarea.

Esos personajes prefieren irse un día a una clínica y sacar un certificado "brujo" para justificar su ausencia o peor aún, se inventan "diarreas" para 'engañar' al médico y conseguir 'honestamente' el documento legal.

A estos ciudadanos se les ve y conoce en todas las esquinas y en todos los centros de trabajo. Pero ello se deba posiblemente a que no tienen una filosofía del trabajo y menos de vida ya que toman su labor "de escritorio" con un horario de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., y con un calendario que marca los días 15 y los 30.

Cuando se realiza un trabajo con pasión y por vocación, no se inventan excusas para faltar al trabajo aprovechándose del Código Laboral que se lo permite. Si se trabaja en lo que realmente lo hace feliz, la recompensa es doble en las quincenas aunque monetariamente sea una "bicoca", ya que se hace lo que le gusta y encima de ello le pagan por eso.

Cierto que el panameño tiene derechos, pero tampoco hay que abusar de ellos. En ocasiones, esos derechos atan al empleador que sí respeta las conquistas del trabajador, pero también a veces es responsable de esos abusos por parte del empleado.

 

volver arriba 

 

 

linea
linea gris

| Primera Plana | Portada | Nacionales | Opinión | Económicas | Mundo |
| Deportes | Provincias | Variedades | Sucesos | Sociales | Ediciones Anteriores |
| Buscador de Noticias | Clasificados Epasa |



bandera de Panama
Ciudad de Panamá
Copyright © 1995-2002 Crítica en Línea-EPASA
Todos los Derechos Reservados